Ein Gespräch, bevor Sie irgendetwas entscheiden
45 bis 60 Minuten über Ihre Situation: wo Ihr Unternehmen steht, was Sie vorhaben und was aus unserer Sicht der sinnvolle nächste Schritt wäre. Kostenlos, unverbindlich und ohne dass Sie etwas vorbereiten müssen.
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So läuft das Gespräch ab
Drei Schritte, keine Hürden dazwischen.
Termin aussuchen
Sie wählen im Kalender einen Termin für ein Video- oder Telefongespräch. Ohne Formular, ohne Vorbereitung — Sie brauchen keine aufbereiteten Unterlagen.
Das Gespräch, 45 bis 60 Minuten
Wir sprechen über Ihre Situation: wo Ihr Unternehmen steht, was Sie vorhaben und bis wann. Sie stellen Ihre Fragen, wir ordnen ein, was wir aus vergleichbaren Fällen kennen.
Ein klarer nächster Schritt
Am Ende wissen Sie, was aus unserer Sicht sinnvoll ist und woran das liegt. Manchmal lautet die Antwort: noch abwarten. Auch das sagen wir.
Wie es danach weitergehen kann
Aus dem Gespräch ergibt sich, was für Sie sinnvoll ist. Drei Wege kommen infrage, und keiner davon ist gesetzt.
Standortbestimmung
Wenn Sie zuerst wissen möchten, wo Sie stehen: zwei Gespräche, aus denen Sie Ihre größten Werttreiber mitnehmen, einen Fahrplan und drei Zahlen nebeneinander — was Ihr Unternehmen heute wert ist, was möglich wäre und was Sie selbst brauchen.
Die Standortbestimmung ansehenDirekt ins Verkaufsmandat
Wenn der Verkauf ohnehin ansteht und die Grundlagen stehen, können wir auch gleich beginnen. Die Standortbestimmung ist keine Voraussetzung dafür.
Das Verkaufsmandat ansehenIn Kontakt bleiben
Wenn das Thema noch nicht dran ist. Viele Inhaber melden sich erst Monate oder Jahre später wieder, wenn sich etwas verändert hat. Das ist der häufigste Fall und völlig in Ordnung.
Häufig gestellte Fragen
Antworten auf die häufigsten Fragen zum Erstgespräch
Nichts. Das Erstgespräch ist kostenlos und unverbindlich — ohne versteckte Kosten und ohne automatische Weiterführung.
Wir möchten zuerst verstehen, wo Sie stehen, bevor über irgendeine Form von Zusammenarbeit gesprochen wird. Ob ein Verkauf, der Aufbau von Wert oder schlichtes Abwarten der richtige Weg ist, lässt sich seriös erst nach einem echten Blick auf Ihre Situation sagen.
Nein. Bringen Sie mit, was Sie im Kopf haben — grobe Umsatzgrößen, wie lange Sie noch arbeiten möchten, ob es jemanden in der Familie gibt. Zahlen im Detail brauchen wir in diesem Gespräch nicht.
Das hängt davon ab, was sich im Gespräch zeigt. Möglich sind die Standortbestimmung, wenn Sie zuerst wissen möchten, wo Sie stehen; ein Verkaufsmandat, wenn der Verkauf ohnehin ansteht und die Grundlagen stehen; oder schlicht, dass wir in Kontakt bleiben, bis das Thema für Sie dran ist.
Für Inhaberinnen und Inhaber mittelständischer Betriebe, die über die Zeit nach ihrer aktiven Rolle nachdenken — ob das in einem Jahr ansteht oder in zehn. Typischerweise betreuen wir Unternehmen ab fünf Mitarbeitern. Liegen Sie darunter, schauen wir es uns im Einzelfall an.
Oft ist das Gespräch schon der Gewinn
Die meisten Inhaber sprechen zum ersten Mal mit jemandem darüber, der den Vorgang von der anderen Seite kennt. Oft ist das schon der ganze Gewinn dieses Termins.
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