Ihr Unternehmen verkaufen.
Diskret, vorbereitet, bis zur Übergabe.
Der gesamte Verkaufsprozess aus einer Hand — ausschließlich auf Ihrer Seite, bis zur Unterschrift und geordneten Übergabe.
OCCUNova begleitet Inhaber ohne internen Nachfolger durch den gesamten Unternehmensverkauf: Verkaufsfähigkeit herstellen, Wert ermitteln, passende Käufer diskret ansprechen und den Prozess bis zu Abschluss und Übergabe führen — auf Verkäuferseite.
Verkaufen aus einer Position der Stärke
Der beste Verkaufsprozess beginnt nicht mit der Käufersuche, sondern mit Vorbereitung: belastbare Zahlen, klare Unterlagen und Antworten auf die Fragen, die jeder Käufer stellen wird. Genau damit starten wir Ihr Mandat — bevor der erste Käufer Ihren Namen hört.
So entsteht Verhandlungsstärke: keine Überraschungen in der Due Diligence, mehrere passende Interessenten statt Abhängigkeit von einem einzigen — und ein Prozess, in dem Sie das Tempo bestimmen. Und sollte sich zeigen, dass ein oder zwei Jahre gezielter Wertaufbau Ihren Erlös deutlich verbessern würden, sagen wir Ihnen das ehrlich — bevor Sie mitten im Prozess stehen.
So läuft Ihr Unternehmensverkauf ab
Verkaufsfähigkeit prüfen & herstellen
Bevor irgendjemand angesprochen wird, schauen wir auf Ihr Unternehmen wie ein Käufer: Was überzeugt, was würde Fragen aufwerfen? Unterlagen, Zahlen und offene Punkte bringen wir gemeinsam in Ordnung — damit Sie aus einer Position der Stärke verkaufen.
Bewertung & Verkaufsunterlagen
Wir erarbeiten eine belastbare Wertindikation und erstellen die Unterlagen, die Käufer überzeugen: einen anonymen Teaser für die erste Ansprache und ein professionelles Exposé, das die Stärken Ihres Unternehmens in den Fokus rückt.
Diskrete Käuferansprache
Wir definieren gemeinsam, wer als Nachfolger überhaupt in Frage kommt — strategische Käufer, Investoren oder Unternehmer, die selbst einsteigen wollen (MBI-Kandidaten). Die Ansprache erfolgt anonym, jeder Interessent wird qualifiziert und unterschreibt eine Vertraulichkeitsvereinbarung, bevor er erfährt, um welches Unternehmen es geht.
Gespräche & Verhandlung
Wir führen durch Kennenlerngespräche, Absichtserklärung (LOI) und die Due-Diligence-Prüfung. Als Puffer zwischen Ihnen und dem Käufer wehren wir unrealistische Forderungen ab, halten den Prozess in Bewegung — und Sie behalten den Kopf fürs Tagesgeschäft frei.
Abschluss
Gemeinsam mit Ihren rechtlichen und steuerlichen Beratern koordinieren wir den Weg zum Kaufvertrag — bis zu Signing und Closing ohne böse Überraschungen.
Übergabe & danach
Wir begleiten die Kommunikation an Mitarbeiter und Kunden und sorgen für eine geordnete Übergabe. Und auch danach sind wir für Sie da — als Sparringspartner, bei Earn-out-Regelungen oder wenn Sie noch eine Zeit lang an Bord bleiben.
Der richtige Käufer — nicht nur der höchste Preis
Das höchste Angebot ist nicht automatisch der beste Verkauf. Ein Käufer, der Ihr Team hält, Ihre Kunden weiter betreut und Ihr Lebenswerk fortführt, ist oft mehr wert als ein paar Prozent mehr Kaufpreis — zumal wackelige Angebote in der Due Diligence gerne schrumpfen.
Deshalb denken wir Preis und Nachfolgequalität zusammen: Wir qualifizieren Interessenten nicht nur nach Finanzkraft, sondern auch danach, ob sie zu Ihrem Unternehmen, Ihren Mitarbeitern und Ihren Vorstellungen passen. Am Ende entscheiden Sie — wir sorgen dafür, dass Sie echte Alternativen haben.
Was bei uns nicht passiert
Beim Verkauf eines Lebenswerks genauso wichtig wie das, was wir tun.
- Wir sprechen keine Käufer ohne Ihre ausdrückliche Freigabe an.
- Wir veröffentlichen Ihre Verkaufsabsicht nirgendwo.
- Wir drängen nicht zum Verkauf, wenn Vorbereitung der bessere Schritt ist.
- Wir nennen keine Fantasiepreise, nur um ein Mandat zu gewinnen.
- Wir behandeln Ihr Unternehmen nicht wie eine austauschbare Transaktion.
Der Unternehmensverkauf-Masterplan
Sie wollen den Prozess erst in Ruhe verstehen? Der Masterplan führt Sie durch alle Phasen des Verkaufs — von der Vorbereitung über die Käuferansprache bis zum Abschluss.
Häufig gestellte Fragen
Antworten auf die wichtigsten Fragen zum Verkaufsmandat
Mit einer Kombination aus Basishonorar und einer erfolgsabhängigen Komponente, die erst beim erfolgreichen Abschluss fällig wird. So ziehen wir am selben Strang: Wir verdienen dann, wenn Ihr Verkauf gelingt. Haben Sie zuvor unser Wertaufbau-Programm durchlaufen, rechnen wir einen Teil des Programmhonorars an. Die konkreten Konditionen besprechen wir transparent im Erstgespräch.
Das hängt vom Einzelfall ab — typischerweise zwischen 6 und 24 Monaten, abhängig von der Verkaufsfähigkeit des Unternehmens, der Komplexität und der Marktlage. Je besser die Vorbereitung, desto schneller und reibungsloser läuft der Prozess. Auch deshalb lohnt es sich, früh anzufangen.
Ja — Diskretion ist bei uns keine Zusatzleistung, sondern Voraussetzung. Sie bleiben anonym, bis Sie die Freigabe zur Kontaktaufnahme erteilen, und jeder Interessent unterschreibt vorher eine Vertraulichkeitsvereinbarung (NDA).
Das schützt Sie dort, wo es wehtun würde: Mitarbeiter, die sonst verunsichert wären, Kunden, die an der Kontinuität zweifeln könnten, und Ihre Verhandlungsposition, die leidet, sobald der Markt von Verkaufsdruck erfährt.
Nein. Die Prüfung und Herstellung der Verkaufsfähigkeit ist der erste Schritt des Mandats. Zeigt sich dabei, dass mehr Vorbereitung Ihren Verkaufserlös deutlich verbessern würde, sagen wir Ihnen das ehrlich — und schlagen gegebenenfalls vor, zuerst gemeinsam am Unternehmenswert zu arbeiten statt vorschnell zu verkaufen.
Wir sprechen vertraulich über Ihre Situation: Wo steht Ihr Unternehmen, was sind Ihre Vorstellungen, ist ein Verkauf jetzt realistisch? Sie bekommen eine ehrliche Einschätzung und einen klaren nächsten Schritt. Was nicht passiert: Verpflichtungen, Käuferansprache oder Weitergabe von Informationen — nichts davon ohne Ihre Freigabe.
Der erste Schritt: eine ehrliche Einschätzung
Machen Sie die Standortbestimmung — danach besprechen wir unverbindlich, ob und wie ein Verkauf für Sie sinnvoll ist.